Digha.app 工具信息
Digha.app 是什么？
Digha.app专注于通过真实连接来开发人力潜能，这是一个PeopleTech平台。它为中小型企业提供管理和职业规划解决方案，并支持领导者在整个员工生命周期中与员工建立联系、互动和激励。
Digha.app 有哪些功能？
- 个别对话
- 提高参与度
- 降低离职率
- 预防燃尽风险
- 降低成本
- 提供个性化支持
- 使用AI智能
- 对话准备
- 行动指导
Digha.app 怎么使用？
使用Digha.app，领导者可以安排个别对话，以建立连接、互动、提供信息和激励员工。这些对话有助于增加员工的参与度和生产力，减少员工离职率和燃尽风险。该平台还利用AI智能支持，为领导者提供个性化的员工信息、对话准备和未来行动的指导。
Digha.app 的使用案例
- 促进沟通文化，增加参与度
- 推动职业发展和成长
- 提升领导技能和效力
- 减少员工离职率和燃尽风险
- 提高生产力和绩效
Digha.app 的常见问题
高参与度有助于提高工作表现、满意度和留职率。它构建积极的工作环境，促进组织整体成功。
通过个别对话建立连接和互动，提供支持和信息，可以增加员工的参与度和生产力，减少主动离职的可能性。
利用AI智能为领导者提供个性化的员工信息、对话准备和未来行动指导，如目标设定和任务管理。
高参与度可以减少低能量水平和消极心态，降低燃尽的风险。通过积极的工作环境和提高员工福祉，Digha.app有助于保持团队活力。
高参与度减少了因低绩效、高离职率和无效率导致的隐形损失，每年可能达数十亿美元。通过提高参与度，Digha.app降低了这些成本，提高了生产力。
